Verificar que los contratos cumplan con los requisitos establecidos en el Código de Trabajo para su formalización ante el Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral.
Requisitos
General
- Presentar original y copia simple del Contrato de Trabajo, el cual debe reflejar los siguientes datos:
- Nombre, nacionalidad, edad, sexo, estado civil, domicilio y número de cédula de las partes. Cuando el empleador sea persona jurídica, deberá constar su nombre o razón social, su domicilio, el nombre de su representante legal, y los datos de inscripción en el registro público.
Nombre de las personas que viven con el trabajador de las que dependan de él.
Determinación especifica de la obra o servicios convenidos y de las modalidades referentes a los mismos, acordados para su ejecución.
Lugar o lugares donde deberá prestarse el servicio.
Duración del contrato si es por tiempo fijo o la declaración correspondiente si es por tiempo indefinido, o para obra determinada.
Duración y división regular de la jornada de trabajo.
El salario, forma, día y lugar de pago.
Lugar y fecha de celebración.
Firma de las partes.
Observaciones
Tiempo de Espera: 3 minutos
Base legal
Artículo 67, Capítulo I, Título II, del Código de Trabajo
Localización
- Institución: Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral
- Departamento: Dirección General de Trabajo
Dirección
Dirección General de Trabajo
Plaza Edison, Vía Ricardo J. Alfaro, 5to Piso, Puerta #34
Horario de atención
El horario de atención es de Lunes a Viernes de 8:00 a.m. a 4:00 p.m.
Orientación
Para orientación y/o consultas sobre este trámite puede llamar gratis al Centro de Atención Ciudadana de Panamá al teléfono 311.
Asistencia: Trámite Express
Si requiere que nuestros abogados realicen este trámite (o cualquier otro) en su nombre, y ante cualquier entidad pública (o privada), llámenos al teléfono +(507) 1234-1234 o realice una solicitud de asistencia online.
Última actualización el 19 de Agosto de 2019 a las 07:52 pm.
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